湖北日報訊 （記者黃磊、實(shí)習生趙麗凌、通訊員熊四明）6月29日，武漢住房公積金管理中心發(fā)布《關(guān)于調整2018年度住房公積金繳存額度的通知》。通知明確，7月1日起，武漢各繳存單位需根據本單位職工上一年度月平均工資，調整職工當年住房公積金月繳存額度，最高年繳存額度可上調5000多元�！锻ㄖ�》說(shuō)，2018年，武漢市住房公積金繳存比例繼續執行現行政策，即職工和單位的住房公積金繳存比例不得低于8%，最高比例不得超過(guò)12%，公積金月繳存基數不得超過(guò)統計部門(mén)公布的上一年度在崗職工月平均工資的3倍，也不得低于本市社保部門(mén)公布的上一年度月最低工資標準。2017年，武漢市城鎮非私營(yíng)單位在崗職工平均工資為79684元，2016年則為71963元。依此計算，今年7月1日后，武漢在崗職工每月最高繳存額度可達4780元（79684×3÷12×12%×2），每月上調460多元，一年最高繳存額度可上調5000多元。

　　最低月繳存基數也將增加。根據湖北省人民政府《關(guān)于調整全省最低工資標準的通知》規定，2018年度武漢地區中心城區在崗職工月最低工資為1750元，新城區在崗職工最低工資為1500元，均分別較前一年度上調了200元左右，住房公積金月繳存基數也隨之上調200元左右。

　　特殊情況下可降低住房公積金繳存比例。根據通知，繳存住房公積金確有困難的單位，經(jīng)本單位職工代表大會(huì )討論通過(guò)，并報武漢住房公積金管理中心審核、武漢住房公積金管理委員會(huì )批準后，可以階段性適當降低住房公積金繳存比例或者緩繳住房公積金。待單位經(jīng)濟效益好轉后，應當恢復正常的繳存比例或者補繳緩繳額。

　　武漢市住房公積金管理中心負責人稱(chēng)，公積金繳存基數上調，職工在公積金賬戶(hù)里的“存款”將變多，可提取公積金余額和可貸款額度都將增加，職工家庭將獲得更多實(shí)惠。